近来，在大连市出版物发职业举行的首届一次员工代表大会上，我市出版发行职业首份薪酬专项集体合同正式出炉，包括全市该职业千余名员工。合同清晰，大连市行政区域内的出版发行职业员工在法定上班时间供给正常劳作，每月薪酬不能低于本职业1100元的最低薪酬标准。

  大连市出版发行职业10个工种的岗位最低薪酬标准分别为：业务司理1571元/月；收银员1270元/月；业务人员1338元/月；理货员1216元/月；管帐1580元/月；后勤人员1293元/月；司机1240元/月；导购员1350元/月；保安1567元/月；门市司理2123元/月。员工违背劳作纪律或企业规章，企业扣除绩效奖的部分，不允许超出自己当月薪酬的20%，扣除剩下部分不能低于当地最低薪酬标准。为安稳员工队伍，在企业推广工龄薪酬制，企业每年按不低于10元的标准履行。企业在薪酬、奖金和福利待遇方面，实施男女同工同酬。不得以女员工成婚、怀孕、产假、哺乳为由，下降其薪酬和福利待遇。

  该合同还约好，2013年度出版发行职业10个首要工种（岗位）最低薪酬标准比大连市政府发布的最低薪酬标准上浮10%～93%，全职业年度薪酬增加指导线%，这关于标准该职业员工收入分配、推进一般员工薪酬正常增加将发挥非消沉效果。